“1.2%。”
我点点头：“那你知道我有多少吗？”
他不说话了。
“0。“我笑了笑，”我了十年，你了五年。你有1.2%，我是0。”
“苏姐，这个……这个我也没办法……”
“我知道。”我打断他，“这不是你的问题，是公司的问题。但我想告诉你一件事。”
“什么？”
“你以后，也会成为我。”
张宏的脸色变了。
“什么意思？”
“你以为你现在有股份，以后就高枕无忧了？”我看着他，“你知道王总是怎么说我的吗？他说，‘像她这种人，用完就扔。’”
“今天是我，明天就是你。”
“当他觉得你没用了，你也会变成下一个‘工具人’。”
我拿起包，从他身边走过。
“苏姐！”他在后面喊我。
我没回头。
走到门口，我忽然想起一件事。
“对了，张宏，”我转身看他，“智能客服的核心模块，用的是我自己开发的算法框架。那个框架的专利，在我名下。”
张宏的脸色刷地白了。
“如果公司继续用，记得让王总联系我谈授权。”
我笑了笑，推门走了出去。
身后传来张宏急促的脚步声，应该是去找王总了。
我不在乎。
那个算法框架，是我三年前自己捣鼓出来的，用业余时间注册了专利。
当时王总问我，我说是公司的资源开发的，要不要算公司的？
他大手一挥：“不用了，你自己留着吧，反正也没什么用。”
现在呢？
那个框架已经成了公司五六个核心产品的底层架构。
没什么用？
呵。
5.
离开公司的那天晚上，我回了趟父母家。
“怎么这时候回来了？”妈妈从厨房探出头，“吃饭了吗？”
“没，正好蹭一顿。”
“你这孩子，也不提前说一声。”
妈妈嘴上抱怨着，手上已经开始张罗了。
我坐在客厅的沙发上，爸爸在看电视。
“爸，我辞职了。”
爸爸按下静音键，转头看我：“怎么突然辞职？”
“不下去了。”
“被开除了？”
“不是，我自己走的。”
爸爸皱眉：“好好的工作，嘛不了？你都三十五了，找工作不容易。”
我知道他会这么说。
在他们那一代人眼里，“稳定”比什么都重要。
“爸，我在那家公司了十年，从来没升过职，从来没涨过薪。”
“那是你自己不够努力吧？”爸爸的语气里带着点责怪，“人家能升，你为什么不能？”
我深吸一口气，忍住了反驳的冲动。
“爸，公司上市了，我没有股份，保洁阿姨都有。”
“什么？”爸爸愣住了。
“保洁阿姨来了三年，有0.5%的股份，按现在的估值，值80万。我了十年，什么都没有。”
爸爸沉默了。
“你……你确定？”
“确定。我亲眼看到了名单。”
爸爸的眉头皱得更紧了。
“那……那你找他们谈过没有？”
“谈过了。老板说，那是给后勤人员的福利，技术人员有别的激励。”
“那别的激励是什么？”
“年终奖和奖金。”我冷笑了一声，“爸，您知道我去年的年终奖是多少吗？”