我深吸一口气。
“好的，王总。”
他上了车，摇下车窗。
“对了，下周还有个系统升级，你加个班处理一下。周末应该能搞定吧？”
“周末我有事。”
“什么事？”
我顿了一下。
“体检。”
他皱了皱眉。
“体检改一下呗，要紧。你知道的，系统这块只有你能处理。”
“上次体检发现我有甲状腺结节，医生让我复查。”
他愣了一下，挥挥手。
“那你抓紧点，争取周六搞定。周去体检也一样。”
车窗摇上，他开走了。
我站在停车场，看着他的尾灯消失在夜色里。
风有点凉。
我裹紧外套，打了个车回家。
车上，我收到林可的微信。
【沈姐，今天的会议纪要你帮我写一下呗～我实在太忙了～】
我看着这条消息，没有回复。
到家后，我坐在沙发上，盯着天花板发呆。
34岁。
8年。
800块年终奖。
12万年薪。
周末还要加班。
体检都要挤时间。
而我负责的那套系统，去年一年，帮公司创造了多少利润？
我不知道具体数字，但我知道，天宇一家的续费，就是400多万。
400多万，我拿了800。
我忽然很想知道，这8年，我到底值多少钱？
3.
周六，我还是去公司加班了。
系统升级的事，拖不得。
这套系统是我入职第三年开始搭建的。那时候公司还小，没有专门的技术团队，所有的架构都是我一个人做的。
从数据库设计，到接口开发，再到后台维护。
五年时间，迭代了四个大版本，二十几个小版本。
现在，这套系统承载着公司80%的核心业务。
而懂这套系统的人，只有我一个。
不是因为别人不想学。
而是因为五年前，我提交过一份技术文档，申请招人来分担维护工作。
王总监的批复是：没必要，你一个人能搞定。
那之后，我每次提招人的事，他都说“预算不够”。
于是这套系统，就一直只有我一个人在维护。
我有时候会想，如果有一天我不在了，这套系统怎么办？
但这种想法只是一闪而过。
因为我知道，只要我还在，它就不会出问题。
周六下午，升级完成了。
我在群里发了消息：【系统升级完成，可以正常使用了。】
王总监回了一个“收到”的表情。
其他人没有回复。
周，我去医院做了复查。
结果要下周三才能出来。
医生说，甲状腺结节很常见，不用太担心，但要注意休息，别熬夜。
我笑了笑，没说话。
在华腾这8年，我几乎没有一天是十点之前下班的。
周一早会，王总监宣布了一个消息。
“公司决定成立新的组，负责下一代系统的研发。组长是林可。”
我抬起头。
林可笑盈盈地站起来。
“谢谢王总的信任，我一定会努力的！”
散会后，王总监叫住我。
“小沈，新系统的架构设计，你配合林可做一下。”
我看着他。
“王总，我对现有系统最熟悉，新系统的研发是不是应该让我来负责？”