我端起茶杯，喝了一口。
“可以。”
周一，我准时入职星辰科技。
新公司在CBD核心区，38楼，落地窗外是整片城市的天际线。
我的工位在技术中心，独立办公室，门牌上写着：
“高级技术专家——姜瑜”
HR带我熟悉环境，介绍同事。
每个人都很友善，每个人都叫我“姜老师”。
“姜老师，您之前在瑞达的我们研究过，架构设计得很漂亮。”
“姜老师，博远那边的客户说想跟您约个会，方便吗？”
“姜老师，CTO说想请您做个技术分享，您看什么时候有时间？”
我坐在办公室里，看着窗外的阳光。
这就是差距。
同样是写代码，有的公司把你当工具，有的公司把你当人才。
上午十点，我的私人手机响了。
是一个陌生的号码。
“喂？”
“姜、姜瑜？”
这个声音。
我愣了一下。
是周敏。
“周主管？”
“姜瑜，你、你现在方便吗？”
她的声音有点抖。
“有事？”
“那个……客户管理系统，出了点问题。”
我没说话。
“就是上次你说的那个BUG，数据同步的那个……”
“我知道。”
“你知道怎么修吗？”
“知道。”
“那你能不能……”
“周主管。”
我打断她。
“我已经离职了。”
“我知道，但是……”
“系统的问题，请找瑞达的技术团队处理。”
“可是他们看不懂代码！”
周敏的声音尖了起来。
“姜瑜，你写的代码只有你能看懂，你是故意的是不是？”
我握着手机，听着她的指责。
“周主管，我的代码符合行业规范，如果他们看不懂，是他们的水平问题。”
“你——”
“另外，我提醒过你那个BUG，邮件记录都在。你说是小事，让我自己处理。”
“……”
“现在出了问题，是你的管理责任。”
我挂断电话。
手机又响了。
这次是方总。
我没接。
响了三遍，我按掉。
过了五分钟，座机响了。
前台的声音很客气：
“姜老师，有一位方先生找您，说是您前公司的老板？”
我笑了笑。
“告诉他，我在开会。”
下午，我接了华信张经理的电话。
“姜瑜啊，听说你跳槽了？”
“是。”
“去星辰了是吧？”
“您消息很灵通。”
“哈哈，圈子就这么大。”
张经理的声音很热络。
“姜瑜，我跟你说个事。”
“您说。”
“我们跟瑞达的合同下个月到期，我不打算续了。”
我握着电话，没出声。
“瑞达那边的系统最近老出问题，我问了一下，说是你走了没人能维护。”
“……”
“姜瑜，你们星辰有没有类似的解决方案？”
“有。”
“那我们约个时间聊聊？”
“好。”
挂掉电话，我打开邮箱。
里面躺着三封邮件。
博远李建明：“姜瑜，我们决定终止跟瑞达的，想跟星辰谈谈。”
明德王主任：“姜老师好，听说您去星辰了？我们有个想请您看看。”